PASSIE VOOR ARBEIDSRECHT

ARBEIDSRECHT ALS SPECIALISATIE

Frederik kiest resoluut voor het arbeidsrecht. Hij biedt aan werkgevers en werknemers zowel juridische als strategische begeleiding bij alle geschillen tussen (ex) werkgever en (ex) werknemer.

HANDS-ON. TO THE POINT

Bij Frederik krijgt u hands-on en to-the-point advies waarmee u onmiddellijk aan de slag kan. Hij begeleidt u dan ook preventief bij de opbouw van uw dossier om valkuilen te vermijden. Value for money staat centraal. Een duidelijk beeld van uw slaagkansen is voor hem van groot belang. Onderhandelen als het kan, procederen als het moet. Steeds met hart en ziel en respect voor het doel dat u voor ogen hebt.

GET IN TOUCH

OVER FREDERIK

WAT KAN IK VOOR U DOEN?

DIENSTEN

ARBEIDSRECHT

Frederik behandelt in het arbeidsrecht zowel individuele aangelegenheden (o.m. het opstellen van arbeidsovereenkomst, schijnzelfstandigheid, tijdskrediet, ouderschapsverlof, privacy op de werkvloer, verloning, arbeidstijd, arbeidsreglementering, aansprakelijkheid ...) als collectieve aangelegenheden (o.m. stakingen, sociale verkiezingen, herstructureringen, onderhandelen en en afsluiten van CAO's, bedrijfsovernames (CAO 32bis) enzovoort).

SOCIALEZEKERHEIDSRECHT

Frederik voorziet u steeds van een hands-on en to-the-point advies, verdedigt u met passie en vastberadenheid tijdens onderhandelingen en voor de rechtbanken.

Frederik behandelt in het sociaal strafrecht o.m. dossiers over overtredingen inzake sociale documenten, verboden terbeschikkingstelling, inbreuken op de arbeidsduur enzovoort.

Frederik behandelt in het socialezekerheidsrecht o.m. dossiers over schijnzelfstandigheid, al dan niet correcte kwalificatie als loon, onderzoeken door de sociale inspectie, arbeidsongevallen, werkloosheid enzovoort.

SOCIAAL STRAFRECHT

FREDERIK DUDAL

Door passie gedreven.

Frederik koos al in zijn rechtenstudie resoluut voor het arbeidsrecht als specialisatie. Om te begrijpen hoe de verschillende actoren met elkaar omgaan liep hij stage bij een gerenommeerd Antwerps advocatenkantoor met specialisatie in het arbeidsrecht, het ACLVB en het arbeidsauditoraat. Enkele jaren later ving hij zijn carrière aan bij datzelfde advocatenkantoor.

Voor Frederik is élk dossier (groot of klein) een kans om een positief resultaat te behalen. Zijn enthousiasme en doorzettingsvermogen worden door cliënten én collega's enorm geapprecieerd. Zijn gedrevenheid heeft in het verleden dan ook al meermaals tot positieve resultaten geleid.

In zijn vrije tijd engageert Frederik zich met veel enthousiasme in het verenigingsleven waar hij verschillende bestuursfuncties opneemt.

GETUIGENISSEN

Frederik has assisted CBRE Global Workplace Solutions Belgium in several dismissal cases. He has shown to be very passionate about employment law. He has assisted us with excellent strategic and hands-on advice both in the preparation and during the proceedings. He succeeded presenting the case clearly to the court both factually and technically. It was a pleasure to work with him.

CBRE Global Workplace Solutions Belgium

Western European Regional Director

Ik apprecieer enorm de manier waarop Frederik mijn dossier heeft behandeld. Steeds praktisch en to-the-point. Door zijn juridische kennis en passie voor het vak heeft hij mijn dossier voor de rechtbank tot een goed einde gebracht. In de toekomst kom ik zeker terug bij hem langs!*

Q.X.

^{* Frederik stond cliënte bij in een procedure m.b.t. een zware fout.}

Commercially-minded. Highly flexible. Very much appreciated support.

Belgian company in the Pharma Industry with approx. 700 employees

CLIËNTEN

OPLEIDINGEN

CONTACT

Heeft u een vraag of wenst u juridisch advies? Aarzel dan niet om onderstaand contactformulier in te vullen.